働き手向けの要点
公式サイトは2019年9月開設の木造施設と説明し、休憩室・個室型仮眠室、職員の相談を支えるスーパーバイザー（SV）を紹介する。所在地は下馬2-3-10、法人案内では三軒茶屋駅から徒歩11分。
情報確認日：2026年10月27日。現在の募集・給与・休日は未確認です。掲載は募集中であることを示しません。
特別養護老人ホーム ときわぎ世田谷の基本情報・所在地
| 施設名 | 特別養護老人ホーム ときわぎ世田谷 |
|---|---|
| 運営法人 | 社会福祉法人常盤会 |
| 所在地 | 東京都世田谷区下馬2-3-10 |
| サービス | 介護老人福祉施設 |
| 介護保険事業所番号 | 1371215730 |
仕事内容の特徴：施設の特徴とケアの体制
SVが日常の相談やスキルアップ、個別面談等を支援するとの説明がある。ただし掲載は法人側の紹介であり、休憩取得率や職員満足度を編集部が確認した結果ではない。木造であることから身体負担軽減の効果を断定していない。
働き手の視点からの考察
以下は一次資料を踏まえた編集部の整理です。施設・職員への取材で確認した運用ではありません。
休憩設備の存在と実際に休める体制は別々に確かめたい。SVへ相談する時間の確保、夜勤時の連絡先、現場責任者との役割分担を聞くと支援の仕組みが具体化する。入職者の経験に応じた同行や、独り立ち後に相談できる機会も確認する。
見学・面接で聞きたい質問
- 休憩中の担当交代と仮眠室を使える条件は。
- SVへ相談する方法・対応時間と夜間の連絡先は。
- 入職後の同行計画と個別面談への反映方法を教えてください。
質問は職場の良し悪しを決めつけるものではなく、ご自身の経験や希望に合う支援・教育体制を確かめるためのものです。面接では、説明だけでなく実際に使う記録、設備、相談先の例を見せてもらうと比較しやすくなります。
募集・勤務条件の確認方法
採用状況、給与、シフト、夜勤回数、休日は今回確認できていません。応募前に施設名と雇用形態を指定して公式窓口へ確認し、基本給・手当・固定残業代・賞与の基準を分けて比較してください。法人共通制度が当施設・応募職種にも適用されるか、同行や独り立ちの判断方法も確認が必要です。
公表情報の時点と公式確認先
一覧の基礎資料は厚生労働省オープンデータの2026年6月末時点です。事業所番号に対応する公表システムの個別ページは、2026年10月27日の取得時に403エラーとなり、記入日・公表日、最新の職員数・常勤換算・経験年数を確認できませんでした。取得できた公式案内と基礎データを照合し、不足は推測で補っていません。職員総数や常勤換算を1シフトの配置人数に読み替えることもできません。
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関連ニュースはテーマを深めるための参考です。当施設の製品・サービスの導入実績を示すものではありません。
記事情報・確認方針
一次資料：上記の公式施設・法人案内、厚生労働省公表データ等。運営法人：社会福祉法人常盤会。情報確認日：2026年10月27日。資料の基準日・更新日は本文の確認範囲を参照。公式案内のページ全体の更新日は特記がない限り未確認です。執筆：介護福祉士ニュース編集部。現地取材・職員への取材：未実施。画像：転載許諾を確認した施設写真がないため掲載していません。